Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Bereich Operational Technology

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Als OT-Mitarbeiter sorgen Sie für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer automatisierten Anlagen. Sie sind vor Ort im Einsatz und arbeiten mit den Teams aus den Bereichen Technik, IT und Produktion zusammen, um die Leistung, Sicherheit und Verfügbarkeit unserer OT-/IoT-Systeme zu gewährleisten.

Vertragsart

Unbefristet

Pensum

100%

Stellenantritt

ab Sofort

Bell Suisse SA

Chemin du Châtelard 5
1033 Cheseaux-sur-Lausanne

Route berechnen

Sprache

Französisch

Das bieten wir

Work-Life-Balance

Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig. Du profitierst von mindestens 25 Ferientagen sowie einer transparenten, elektronischen Zeiterfassung. So kannst du allfällige Überstunden flexibel mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren.

Verpflegung

Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet. 

Mobilität

Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.

Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. 

Gesundheit

Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass!

Firmenevents

Erlebe unvergessliche Momente bei unserem Abteilungsevent und stärke den Teamgeist beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!

Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen

Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen, arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!

Deine Aufgaben

  • Integration und Wartung von Anlagen auf Basis von Siemens-CPUs
  • Mitwirkung am Support und am Lebenszyklus bestehender und neuer Anlagen
  • Betrieb und Support von OT/IoT-Systemen vor Ort, einschließlich Konfiguration, Inbetriebnahme, Wartung, Level-1/2-Support (Fehlerbehebung, Diagnose, Fernwartung), die Überwachung und Nachverfolgung der Anlagen, die Verwaltung von Backups und Notfallplänen sowie das Änderungs- und Update-Management der Systeme.
  • Mitwirkung an der Integration von Automatisierungssystemen in die Struktur von Bell Schweiz
  • Mitwirkung an Automatisierungsprojekten und an der kontinuierlichen Verbesserung der Anlagen
  • Gewährleistung der Trennung und Verarbeitung von OT-Komponenten in einem dedizierten Netzwerk
  • Mitwirkung bei der Umsetzung vereinfachter OT/IoT-Sicherheitsmaßnahmen
  • Gewährleistung des reibungslosen Betriebs der Etikettiersysteme

Das bringst du mit

  • Technische Ausbildung (EFZ, HF oder gleichwertig) in den Bereichen Automatisierung, Elektrotechnik, Industrieinformatik oder ähnlichen Fachrichtungen
  • Praktische Erfahrung mit SPS (idealerweise Siemens S7 / TIA Portal) und Überwachungssystemen
  • Grundkenntnisse in industriellen Netzwerken oder IT
  • Erfahrung im industriellen Umfeld (Produktion, Logistik oder Prozessindustrie)
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit, vor Ort effizient zu agieren und mit verschiedenen Ansprechpartnern zusammenzuarbeiten
  • Sprachen: fließendes Französisch und Deutsch, Englisch von Vorteil
  • Zuverlässige, flexible, proaktive und stressresistente Persönlichkeit

Hast du noch Fragen?
Gerne helfe ich dir weiter

Caroline Nuoffer
Stv. Leiterin HR Charcuterie

Darauf sind wir stolz

Unsere Awards stehen für Innovation, Engagement und Exzellenz – hier siehst du die Anerkennung unserer Leidenschaft, die besten Talente zu finden und zu fördern.
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So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus:

Vielen Dank für deine Bewerbung! Wir haben deine Unterlagen erhalten und melden uns so schnell wie möglich bei dir.

Im ersten Kennenlerngespräch möchten wir dich und deine Motivation besser kennenlernen – lass uns entspannt austauschen und gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen!

Im zweiten Gespräch vertiefen wir unser Kennenlernen und sprechen über deine Fähigkeiten und die nächsten Schritte bei uns vor Ort – wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit dir! Bei manchen Stellen kann noch ein Assessment durchgeführt werden - sollte dies der Fall sein, wirst du rechtzeitig informiert.  

Glückwunsch, wir haben dich und du uns überzeugt! Jetzt finalisieren wir die letzten Schritte und freuen uns, dich bald in unserem Team willkommen zu heissen!