Chef de projet / Cheffe de projet SCM
Tu souhaites contribuer activement au développement de la chaîne d'approvisionnement de Bell et apporter des améliorations de durabilité tout au long de la chaîne de valeur ? Dans ce poste polyvalent, tu seras responsable de projets transversaux, tu optimiseras les Processus et tu développeras des solutions innovantes pour une chaîne d'approvisionnement tournée vers l'avenir. En collaboration avec différents services, tu mettras en œuvre des changements et tu contribueras à faire évoluer en permanence nos Processus de chaîne d'approvisionnement.
Durée indéterminée
100%
Horaires variables
de suite ou à convenir
allemand
Ce que nous proposons
Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est important pour nous. Tu bénéficies d’au minimum 25 jours de vacances ainsi que d’un système transparent de saisie électronique du temps de travail. Cela te permet de compenser d’éventuelles heures supplémentaires de manière flexible par des jours de congé supplémentaires.
L'art culinaire nous tient à cœur : des repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi avec soupe et salade, de l’eau, du thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits vous attendent dans notre magasin d'usine.
Profite d'un accès pratique aux transports en commun, de subventions intéressantes pour les titres de transport et de places de parking en nombre suffisant dans le parking.
Développe tes connaissances grâce à des offres de formation continue étendues, des formations de qualité au Centre de formation Coop et de nombreuses possibilités d'évolution personnelle.
Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, des primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de rabais exclusifs pour le personnel et de participations aux abonnements de fitness... pour la santé et le plaisir.
Vis des moments inoubliables lors de nos événements de service et renforce l’esprit d’équipe en participant à la course d’entreprise... faire la fête, bouger ensemble et nouer des contacts.
Assure ton avenir grâce à notre régime de retraite supérieur à la moyenne, bénéficie de primes d'ancienneté, d'une prime de Noël et de primes intéressantes pour le parrainage de collègues. En plus, tu recevras la carte de réduction Coop réservée au personnel et on prendra en charge les deux tiers de tes cotisations à la caisse de retraite !
Organise tes horaires de manière flexible grâce aux modèles de travail à temps partiel et découvre un environnement professionnel inclusif où la diversité est appréciée et encouragée.
Tes tâches
- Vous dirigez des projets et sous-projets complexes dans le domaine de la gestion de la chaîne logistique et les accompagnez depuis l'analyse jusqu'à la mise en œuvre réussie, en passant par la conception
- Tu analyses les processus tout au long de la chaîne d'approvisionnement, tu identifies les possibilités d'optimisation et tu mets en œuvre des améliorations de durabilité en collaboration avec les services concernés
- Tu participes à des projets transversaux de gestion de la chaîne logistique, de l'analyse au développement de mesures adaptées jusqu'à la finalisation
- Tu apportes un soutien technique aux sites dans le développement et la mise en œuvre de mesures d'amélioration
- Tu coordonnes les parties prenantes internes et externes et garantis une communication claire et adaptée aux destinataires au sein des projets
- Tu accompagnes les processus de changement et aides les collaborateurs à mettre en œuvre de nouvelles solutions
- Tu travailles sur plusieurs sites et es prêt(e), si nécessaire, à intervenir sur différents sites en Suisse
Ce que tu apportes
- Diplôme en logistique, gestion de la chaîne d'approvisionnement, technologie alimentaire, génie industriel ou dans un domaine équivalent
- Plusieurs années d'expérience dans le domaine de la gestion de la chaîne d'approvisionnement, de la Logistique ou de l'optimisation des processus ; une expérience dans le secteur agroalimentaire serait un atout
- Expérience dans la gestion autonome de sous-projets au sein de projets complexes ainsi que dans la collaboration avec des équipes interdisciplinaires
- Bonne compréhension technique, sens aigu des processus et capacité à identifier les interactions complexes tout au long de la chaîne d'approvisionnement
- Aisance en informatique et bonnes connaissances pratiques de SAP et d’autres applications informatiques courantes
- Très bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit ; la maîtrise de l’anglais et du français est un atout
- Attitude claire, communicative et pragmatique, associée à une grande capacité à s’imposer
- Une approche du travail autonome, fiable, axée sur les objectifs et les résultats, avec une grande résistance au stress
- Esprit d’équipe marqué, goût pour les processus de changement ainsi que la volonté de diriger des collaborateurs et de transmettre des connaissances, même sans responsabilité hiérarchique disciplinaire
Des questions ?
N'hésite pas à nous contacter !
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Responsable de l'administration des ressources humaines
Nous en sommes fiers
Voici comment se déroule notre processus de recrutement :
Merci beaucoup pour ta candidature ! On a bien reçu ton dossier et on te recontactera dès que possible.
Lors du premier entretien, nous voudrions faire connaissance et en savoir plus sur ta motivation. Échangeons de manière détendue et voyons si nous sommes faits pour nous entendre.
Au cours du deuxième entretien, nous approfondissons la connaissance mutuelle et évaluons tes compétences ainsi que les prochaines étapes à franchir sur notre site : nous serons ravis de poursuivre l’échange avec toi. Certains postes nécessitent une évaluation supplémentaire, nous t’en informerons en temps utile le cas échéant.
Félicitations, nous sommes mutuellement convaincus. Nous finalisons maintenant les dernières étapes et nous nous réjouissons de t'accueillir très bientôt dans notre équipe.
