Technikerin / Techniker CVCS

Sie werden Teil unseres Wartungsteams und haben die Aufgabe, die Wartungsarbeiten an den HLKS-Anlagen zu ersetzen und zu koordinieren und so zum reibungslosen Betrieb des Standorts Cheseaux beizutragen.

Vertragsart

Unbefristet

Pensum

100%

Stellenantritt

ab Sofort

Bell Suisse SA

Chemin du Châtelard 5
1033 Cheseaux-sur-Lausanne

Route berechnen

Sprache

Französisch

Das bieten wir

Work-Life-Balance

Bei uns profitierst du von mind. 25 Ferientagen. Ausserdem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du deine Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren darfst. 

Verpflegung

Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet. 

Mobilität

Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.

Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. 

Gesundheit

Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass!

Firmenevents

Erlebe unvergessliche Momente bei unserem Abteilungsevent und stärke den Teamgeist beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!

Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen

Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen, arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!

Deine Aufgaben

  • Überwachung und Wartung der HLK- und Kälteanlagen
  • Koordinierung und Durchführung von Wartungsarbeiten in Zusammenarbeit mit der technischen Abteilung und externen Firmen
  • Hilfe und Beratung bei Projekten im Zusammenhang mit HLK- und Kälteanlagen
  • Beteiligung an der Beschaffung von Ersatzteilen, analyse von Angeboten, Kontrolle von Bestellungen und Rechnungen
  • Behebung von Störungen, allgemeine Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen
  • Technische Änderungen und Anpassungen von Maschinen
  • Inbetriebnahme neuer Anlagen

Das bringst du mit

  • Ein EFZ im Sanitärbereich, Heizungsmonteur/in, Automatiker/in oder eine gleichwertige Ausbildung im Bereich Kältetechnik
  • Mehrere Jahre Erfahrung in der industriellen Wartung (Mechanik, Elektrik, Hydraulik, Pneumatik, etc.)
  • Bestätigte Erfahrung im Bereich HLKS
  • Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten
  • Organisationstalent und proaktiver Ansatz
  • Exzellente Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten
  • Perfekte Beherrschung der französischen Sprache, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Hast du noch Fragen?
Gerne helfe ich dir weiter

Mélissa Hugron
HR Spezialistin Produktion
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Darauf sind wir stolz

Unsere Awards stehen für Innovation, Engagement und Exzellenz – hier siehst du die Anerkennung unserer Leidenschaft, die besten Talente zu finden und zu fördern.
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„In der Produktion der Bell Food Group schaffen wir ein Umfeld, in dem jede/r die Möglichkeit hat, Ideen einzubringen und aktiv zur Verbesserung beizutragen. Dank der Grösse unseres Unternehmens können wir zudem gezielt in Nachhaltigkeit und Innovation investieren, um langfristig erfolgreich und zukunftsorientiert zu handeln.“

Michael Baumann

Leiter Top Excellence Programm Bell Food Group

So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus:

Vielen Dank für deine Bewerbung! Wir haben deine Unterlagen erhalten und melden uns so schnell wie möglich bei dir.

Im ersten Kennenlerngespräch möchten wir dich und deine Motivation besser kennenlernen – lass uns entspannt austauschen und gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen!

Im zweiten Gespräch vertiefen wir unser Kennenlernen und sprechen über deine Fähigkeiten und die nächsten Schritte bei uns vor Ort – wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit dir! Bei manchen Stellen kann noch ein Assessment durchgeführt werden - sollte dies der Fall sein, wirst du rechtzeitig informiert.  

Glückwunsch, wir haben dich und du uns überzeugt! Jetzt finalisieren wir die letzten Schritte und freuen uns, dich bald in unserem Team willkommen zu heissen!