Technicienne / Technicien CVCS

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Vous intégrerez notre équipe de maintenance et aurez pour mission de remplacer et coordonner les travaux d'entretien des installations CVCS, contribuant ainsi au bon fonctionnement du site de Cheseaux.

Type de contrat

Durée indéterminée

Taux d'occupation

100%

Modèle de temps de travail

Équipe de jour

Début de l'emploi

de suite ou à convenir

Bell Suisse SA

Chemin du Châtelard 5
1033 Cheseaux-sur-Lausanne

Calculer l'itinéraire

Langue

français

Ce que nous proposons

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est important pour nous. Tu bénéficies d’au minimum 25 jours de vacances ainsi que d’un système transparent de saisie électronique du temps de travail. Cela te permet de compenser d’éventuelles heures supplémentaires de manière flexible par des jours de congé supplémentaires.

Restauration

L'art culinaire nous tient à cœur : des repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi avec soupe et salade, de l’eau, du thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits t'attendent dans notre magasin d'usine.

Mobilité

Profite d’un accès pratique aux transports publics, de participations attrayantes aux frais de déplacement ainsi que d’un nombre suffisant de places de stationnement dans le parking.

Possibilités de développement professionnel

Développe tes connaissances grâce à des offres de formation continue étendues, des formations de qualité au Centre de formation Coop et de nombreuses possibilités d'évolution personnelle.

Santé

Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, des primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de rabais exclusifs pour le personnel et de participations aux abonnements de fitness... pour la santé et le plaisir.

Événements d'entreprise

Vis des moments inoubliables lors de nos événements de service et renforce l’esprit d’équipe en participant à la course d’entreprise... faire la fête, bouger ensemble et nouer des contacts.

Salaires et avantages conformes au marché

Assure ton avenir grâce à notre régime de retraite supérieur à la moyenne, bénéficie de primes d'ancienneté, d'une prime de Noël et de primes intéressantes pour le parrainage de collègues. En plus, tu recevras la carte de réduction Coop réservée au personnel et on prendra en charge les deux tiers de tes cotisations à la caisse de retraite !

Employeur favorable à la famille

Organise tes horaires de manière flexible grâce aux modèles de travail à temps partiel, travaille dans des vêtements de travail professionnels et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée.

Tes tâches

  • Surveillance et entretien des installations CVCS et de froid
  • Coordination et réalisation des travaux de maintenance en collaboration avec le service technique et les sociétés externes
  • Assistance et consultation sur les projets liés aux installations CVC et froid
  • Participation à l'achat de pièces de rechange, analyse des offres, contrôle des commandes et des factures
  • Dépannage, entretien général et maintenance des machines et installations
  • Modifications et adaptations techniques des machines
  • Mise en route de nouvelles installations

Ce que tu apportes

  • Titulaire d'un CFC dans le domaine sanitaire, chauffagiste, automaticien/automaticienne, ou équivalent dans le secteur du froid
  • Plusieurs années d'expérience en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, etc.)
  • Expérience confirmée dans le domaine CVCS
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
  • Sens de l'organisation et approche proactive
  • Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes
  • Maîtrise parfaite du français, de bonnes connaissances de l'allemand sont un atout

Des questions ?
N'hésite pas à nous contacter !

Mélissa Hugron
Spécialiste RH Production

Nous en sommes fiers

Nos prix sont synonymes d'innovation, d'engagement et d'excellence - vous pouvez voir ici la reconnaissance de notre passion pour la recherche et la promotion des meilleurs talents.
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Employers we trust

Voici comment se déroule notre processus de recrutement :

Merci beaucoup pour ta candidature ! On a bien reçu ton dossier et on te recontactera dès que possible.

Lors du premier entretien, nous voudrions faire connaissance et en savoir plus sur ta motivation. Échangeons de manière détendue et voyons si nous sommes faits pour nous entendre.

Au cours du deuxième entretien, nous approfondissons la connaissance mutuelle et évaluons tes compétences ainsi que les prochaines étapes à franchir sur notre site : nous serons ravis de poursuivre l’échange avec toi. Certains postes nécessitent une évaluation supplémentaire, nous t’en informerons en temps utile le cas échéant.

Félicitations, nous sommes mutuellement convaincus. Nous finalisons maintenant les dernières étapes et nous nous réjouissons de t'accueillir très bientôt dans notre équipe.