Stagiaire pour le secteur Production

Pendant 12 mois, tu passeras à intervalles réguliers par différents départements et processus, dans lesquels tu pourras collaborer et apporter tes connaissances spécialisées. Tu découvriras ainsi l'entreprise Bell Suisse SA et nous apprendrons à connaître tes points forts et tes potentiels. Lors de ce road trip, tu découvriras idéalement deux ou huit sites Bell en Suisse. Si tu veux saisir cette chance et faire bouger les choses en tant que futur cadre, tu es à la bonne adresse chez Bell Suisse SA.

Type de contrat

Temporaire

Taux d'occupation

100%

Début de l'emploi

de suite ou à convenir

Bell Suisse SA

Elsässerstrasse 174
4056 Bâle

Calculer l'itinéraire

Langue

allemand

Ce que nous proposons

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Chez nous, tu profites d'au moins 25 jours de vacances. De plus, nous disposons d'une saisie électronique du temps de travail, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.

Restauration

Chez nous, la gastronomie s'écrit en majuscules : des repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi comprenant soupe et salade, de l'eau et du thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits t'attendent dans notre outlet.

Mobilité

Profite d'une connexion confortable avec les transports publics, de subventions attractives pour les billets et de possibilités de stationnement suffisantes dans le parking.

Possibilités de développement professionnel

Élargis tes connaissances grâce à des offres de formation continue étendues, des formations de qualité au Centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.

Santé

Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de la prime de présence, des chèques Reka à prix réduit, des rabais exclusifs pour les collaborateurs et des abonnements de fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir des loisirs !

Événements d'entreprise

Vis des moments inoubliables lors de nos événements départementaux et renforce l'esprit d'équipe lors de la course d'entreprise - faire la fête, bouger et nouer des contacts ensemble !

Salaires et avantages conformes au marché

Assurez votre avenir grâce à notre système de prévoyance supérieur à la moyenne, recevez des primes d'anniversaire, une prime de Noël et des primes attrayantes pour les recommandations de collaborateurs. Vous recevez en outre la carte de rabais Coop pour le personnel et nous prenons en charge les deux tiers de vos cotisations à la caisse de pension !
Employeur favorable à la famille

Définissez vos horaires de travail de manière flexible grâce aux modèles à temps partiel, portez des vêtements de travail professionnels et faites l'expérience d'un environnement de travail inclusif dans lequel la diversité est valorisée et promue !

Vos tâches

  • Ton objectif est d'occuper un poste de direction dans notre entreprise après le programme de trainee. Tu disposes d'une mentalité "hands-on", tu as une bonne capacité de compréhension et tu trouves toujours une solution de plus. En outre, tu aimes la viande et son traitement

Ce que vous apportez

  • Tu as suivi ta formation initiale de boucher/ère, de technologue en denrées alimentaires ou de cuisinier/ère, de préférence. Après avoir obtenu un examen professionnel supérieur, une maîtrise ou des études en technique alimentaire, tu brûles d'envie de mettre en pratique les connaissances que tu as acquises.

Des questions ?
N'hésitez pas à me contacter !

Andreas Begré
Responsable de la formation professionnelle
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Nous en sommes fiers

Nos prix sont synonymes d'innovation, d'engagement et d'excellence - vous pouvez voir ici la reconnaissance de notre passion pour la recherche et la promotion des meilleurs talents.
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« Nous savons que des collaborateurs satisfaits sont la base de performances exceptionnelles. En leur offrant de multiples possibilités de développement, nous créons un environnement dans lequel ils se sentent à l'aise et peuvent développer leur plein potentiel - pour leur réussite personnelle et celle de notre entreprise ».

Selina Weber

Développement du personnel Bell Food Group

Voici comment se déroule notre processus de recrutement :

Merci pour ta candidature ! Nous avons bien reçu ton dossier et nous te contacterons dès que possible.

Lors du premier entretien, nous souhaitons mieux te connaître, toi et ta motivation - échangeons de manière détendue et découvrons ensemble si nous sommes faits l'un pour l'autre!

Lors du deuxième entretien, nous approfondirons notre connaissance et parlerons de tes capacités et des prochaines étapes chez nous sur place - nous nous réjouissons de poursuivre l'échange avec toi ! Pour certains postes, un assessment peut encore être effectué - si tel est le cas, tu seras informé en temps utile.

Félicitations, nous t'avons convaincu et tu nous as convaincus ! Nous finalisons maintenant les dernières étapes et nous nous réjouissons de t'accueillir bientôt dans notre équipe!