Responsable Production Charcuterie Cheseaux

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Dans ce poste à responsabilité, vous êtes responsable de 4 départements de production (préparation des pâtes, poussoirs, salaison et spécialités vaudoises) et vous en assurez le bon déroulement. Vous soutenez le chef d'exploitation Charcuterie Cheseaux dans les tâches quotidiennes et le remplacez durant ses absences.

Type de contrat

Durée indéterminée

Taux d'occupation

100%

Début de l'emploi

de suite ou à convenir

Bell Suisse SA

Chemin du Châtelard 5
1033 Cheseaux-sur-Lausanne

Calculer l'itinéraire

Langue

français

Ce que nous proposons

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est important pour nous. Tu bénéficies d’au minimum 25 jours de vacances ainsi que d’un système transparent de saisie électronique du temps de travail. Cela te permet de compenser d’éventuelles heures supplémentaires de manière flexible par des jours de congé supplémentaires.

Restauration

L'art culinaire nous tient à cœur : des repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi avec soupe et salade, de l’eau, du thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits t'attendent dans notre magasin d'usine.

Mobilité

Profite d’un accès pratique aux transports publics, de participations attrayantes aux frais de déplacement ainsi que d’un nombre suffisant de places de stationnement dans le parking.

Possibilités de développement professionnel

Développe tes connaissances grâce à des offres de formation continue étendues, des formations de qualité au Centre de formation Coop et de nombreuses possibilités d'évolution personnelle.

Santé

Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, des primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de rabais exclusifs pour le personnel et de participations aux abonnements de fitness... pour la santé et le plaisir.

Événements d'entreprise

Vis des moments inoubliables lors de nos événements de service et renforce l’esprit d’équipe en participant à la course d’entreprise... faire la fête, bouger ensemble et nouer des contacts.

Salaires et avantages conformes au marché

Assure ton avenir grâce à notre régime de retraite supérieur à la moyenne, bénéficie de primes d'ancienneté, d'une prime de Noël et de primes intéressantes pour le parrainage de collègues. En plus, tu recevras la carte de réduction Coop réservée au personnel et on prendra en charge les deux tiers de tes cotisations à la caisse de retraite !

Employeur favorable à la famille

Organise tes horaires de manière flexible grâce aux modèles de travail à temps partiel, travaille dans des vêtements de travail professionnels et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée.

Tes tâches

  • Soutien aux chefs des départements subordonnés
  • Coordination et organisation de la répartition du travail et de la planification du personnel entre les services
  • Surveillance et optimisation des processus de production
  • Soutien dans la formation, la conduite, la motivation et le développement du personnel
  • Collaboration à la mise en place et à la tenue des standards de qualité et de sécurité selon l'HACCP
  • Collaboration à divers projets
  • Respect et mise en œuvre de la réglementation en matière de sécurité sur le lieu de travail
  • Garantie du respect des mesures définies par la Direction
  • Seconde le Chef d'exploitation Charcuterie Cheseaux (usine de production d'environ 200 collaborateurs) dans ses tâches et le remplace durant ses absences

Ce que tu apportes

  • Formation achevée en tant que boucher/charcutier, complétée idéalement par une formation supérieure (technicien en agroalimentaire, ingénieur en technologie alimentaire ou brevet/diplôme fédéral dans l’économie carnée – p. ex. chef-fe d’exploitation ou maître boucher-ère-charcutier-ère)
  • Plusieurs années d'expérience dans une entreprise agroalimentaire (principalement dans la préparation de produits de viande et de charcuterie)
  • Expérience confirmée dans un poste à responsabilité et dans la gestion du personnel
  • Très bonnes connaissances de MS-Office; des connaissances SAP seraient idéales
  • De langue maternelle française, vous avez de bonnes connaissances en allemand (min B2)
  • Aptitude à diriger, motiver et former une équipe
  • Sens de l'organisation et des priorités
  • Capacité à travailler dans un bureau mais aussi en production
  • Flexible, autonome et résistant au stress, vous êtes reconnu en tant que leader tant communication motivante que par votre professionnalisme

Des questions ?
N'hésite pas à nous contacter !

Caroline Nuoffer
Responsable adjointe RH Charcuterie

Nous en sommes fiers

Nos prix sont synonymes d'innovation, d'engagement et d'excellence - vous pouvez voir ici la reconnaissance de notre passion pour la recherche et la promotion des meilleurs talents.
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Voici comment se déroule notre processus de recrutement :

Merci beaucoup pour ta candidature ! On a bien reçu ton dossier et on te recontactera dès que possible.

Lors du premier entretien, nous voudrions faire connaissance et en savoir plus sur ta motivation. Échangeons de manière détendue et voyons si nous sommes faits pour nous entendre.

Au cours du deuxième entretien, nous approfondissons la connaissance mutuelle et évaluons tes compétences ainsi que les prochaines étapes à franchir sur notre site : nous serons ravis de poursuivre l’échange avec toi. Certains postes nécessitent une évaluation supplémentaire, nous t’en informerons en temps utile le cas échéant.

Félicitations, nous sommes mutuellement convaincus. Nous finalisons maintenant les dernières étapes et nous nous réjouissons de t'accueillir très bientôt dans notre équipe.