Installateur (h/f)

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Tu es à la recherche d'un nouveau défi en tant qu'installateur, dans lequel tu pourras démontrer tes compétences manuelles au quotidien ? Alors tu es à la bonne adresse chez nous. Grâce à tes connaissances techniques en matière de plomberie, de chauffage et d'installation, tu veilles à ce que tout fonctionne de manière fiable.

Type de contrat

Durée indéterminée

Taux d'occupation

38.5h

Modèle de temps de travail

Travail en 2 équipes

Début de l'emploi

de suite ou à convenir

Hubers Landhendl GmbH

Hauptstrasse 80
5223 Pfaffstätt

Calculer l'itinéraire

Langue

allemand

Ce que nous proposons

Restauration

L’art culinaire nous tient à cœur : des plats fraîchement préparés ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits vous attendent dans notre cantine et dans le monde des saveurs Hubers.

Mobilité

Pour ceux qui viennent en voiture, nous disposons de places de stationnement en suffisance et/ou de notre propre parking couvert. 

Vos tâches

  • Maintenance et réglage ainsi que garantie de la sécurité de fonctionnement de toutes les installations d'alimentation en énergie (centrale d'énergie, stations de compresseurs, installations de puits et de pompage, etc.)
  • Travaux de maintenance et d'inspection ainsi que dépannage des installations de ventilation et de climatisation dans le domaine de la production
  • Coordination de diverses entreprises externes concernant l'entretien et la maintenance des installations
  • Entretien et mise à jour de la documentation des installations (registres des installations, élaboration de schémas, ordres de maintenance, etc.)

Ce que vous apportez

  • Formation professionnelle achevée en tant qu'installateur de gaz, d'eau et de chauffage ou dans un domaine comparable
  • Compréhension et intérêt marqués pour la technique
  • Habileté manuelle
  • Méthode de travail autonome et orientée vers les solutions
  • Personnalité prête à s'engager et flexible en termes d'horaires
  • Grande fiabilité et souci de la qualité
  • Collaboration au service d'astreinte 24h/24 et 7j/7 (1 semaine par mois)
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Le salaire annuel prévu pour ce poste est de € 49.000, -- (base temps plein). Une rémunération supérieure est possible en fonction des qualifications et de l'expérience.

Des questions ?
N'hésitez pas à me contacter !

Daniela Vitzthum
Direction des RH Hubers

Nous en sommes fiers

Nos prix sont synonymes d'innovation, d'engagement et d'excellence - vous pouvez voir ici la reconnaissance de notre passion pour la recherche et la promotion des meilleurs talents.
Employers we trust
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« Notre avenir est incroyablement passionnant ! Nous optimisons en permanence notre site de production avec les dernières technologies afin de rester à la pointe du progrès. Pour ce faire, nous travaillons en étroite collaboration avec les services spécialisés dans un environnement fascinant afin de développer en permanence nos produits. Nous contribuons ainsi activement à offrir à nos clients des solutions encore meilleures et à faire progresser durablement notre entreprise ».

Sven Friedli

CFO/CIO Bell Food Group

Voici comment se déroule notre processus de recrutement :

Un grand merci d'avance Votre dossier nous est bien parvenu et nous vous contacterons dès que possible.

Lors du premier entretien, nous voudrions faire connaissance et en savoir plus sur votre motivation. Échangeons de manière détendue et voyons si nous sommes faits pour nous entendre.

Au cours du deuxième entretien, nous approfondissons la connaissance mutuelle et évaluons vos compétences ainsi que les prochaines étapes à franchir sur notre site : nous serons ravis de poursuivre l’échange avec vous. Certains postes nécessitent une évaluation supplémentaire, nous vous en informerons en temps utile le cas échéant.

Félicitations, nous sommes mutuellement convaincus. Nous finalisons maintenant les dernières étapes et nous nous réjouissons de vous accueillir très bientôt dans notre équipe.